AHORA SÍ QUE VIENEN CURVAS EN IBERIA

Tema creado por el 28/05/2010 21:15
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Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 11:28

No te preocupes por mi y mis dilemas.El tema de la otra compañia lo aparque en el momento en el que me le jugue con el cambio a ib. El paro?? no gracias, tengo 2 manos para trabajar cosa que estoy haciendo y que puedo seguir haciendo sin mayor problema. Cuando yo entre en iberia sabia a lo que entraba, sabia las posibilidades que tenia de que me hicieran una mierda de contrato y a la calle una temporada (aunque nadie espera que esas temporadas sean tan largas)…
De todos modos muncheta, yo respeto tanto a la gente q ha votado SI como a la que ha votado NO. Yo personalmente no crei poder ser imparcial y tome mi decision…correcta o incorrecta, pero mia.

No pretendo entrar a discutir en lo que esta bien o mal del convenio…se que para gustos los colores, y llevo los suficientes años en aviacion como para saber que hay que ceder muchas cosas para conseguir otras. Pero de veras, desde mi punto de vista se cedian demasiadas a cambio de pocas.

Un saludo

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 11:41

Los eventuales SI pueden votar mientras estén contratados los que no pueden votar por ley son los que no están contratados y eso ha sido un fraude de ley por muchas pataletas que haya por aquí.

Si estas contratado SI puedes votar, si NO lo siento mucho pero NO tienes relación con la empresa y se os ha dejado votar porque no había ni tiempo ni forma de denunciarlo.

Salu2 menos pataletas y un poco de cordura!

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 12:13

tcpillo, se te va la pinza!! lo que se vota es el acuerdo, y esta votación no es vinculante legalmente, es decir, ahora los sindicatos pueden mirar a otro lado y firmaese el convenio y no seria denunciable. Es un referéndum consultivo simplemente.

A ver, en qué artículo de qué ley te basas??

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 12:17

Madre mía, parece el anuncio de la venida del apocalipsis…jejeje… Te ha faltado decir q Dios nos encuentres confesaos…. macho, no tendrías precio como predicador puritano en la Nueva Inglaterra del siglo XVII…
Como dijo una vez un pensador un poco borracho en un programa de tv de Sánchez Dragó: «el milenarismo va a llegaaaaaar»…. le faltó decir q con una década de retraso.
Desde luego, q Dios reparta suerte, porq como reparta justicia….

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 12:19

aclarar q mi post anterior hace referencia al post q ha abierto el tema… a «el puño de la madre IB»… léase estra frase con ruido de truenos de fondo…

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 13:15

ME refiero a la ley electoral vigente, por cierto mi vecino que trabaja en telefónica tambien ha votado, te parece eso legal?? estuve por llevar a mi abuela!

Salu2

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 13:16

Soy eventual desde hace 7 años y por lo tanto considero que sí teníamos derecho (estemos contratados o no) a votar, porque nuestro futuro dependía mucho del resuultado.
Acepto el resultado y respeto a los que han votado que no. Aunque sí que me gustaría saber cuánta gente de la que ha votado (sí o no) se ha tomado la moletia de leer los 162 folios del nuevo convenio. Creo que la mayoría de la gente ha votado en base a lo que le han contado o a los pamfletos de unos sindicatos u otros.
Ésto lo digo porque he tenido que soportar que un ¿compañero? fijo diga -a los eventuales os están engañando-. Que tengo 34 años, que me he leido el convenio y por lo tanto he votado con un criterio y por supueto en mi propio interés.

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 13:16

Soy eventual desde hace 7 años y por lo tanto considero que sí teníamos derecho (estemos contratados o no) a votar, porque nuestro futuro dependía mucho del resuultado.
Acepto el resultado y respeto a los que han votado que no. Aunque sí que me gustaría saber cuánta gente de la que ha votado (sí o no) se ha tomado la moletia de leer los 162 folios del nuevo convenio. Creo que la mayoría de la gente ha votado en base a lo que le han contado o a los pamfletos de unos sindicatos u otros.
Ésto lo digo porque he tenido que soportar que un ¿compañero? fijo diga -a los eventuales os están engañando-. Que tengo 34 años, que me he leido el convenio y por lo tanto he votado con un criterio y por supueto en mi propio interés.

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 13:42

Claro que si, con tu propio interés, yo me he leido tambien el convenio y no estaba dispuesto a perder muchos miles de euros al año durante toda mi vida laboral, solo el primer año me hubiera supuesto perder 1200€ por lo que representa la subida de nivel que en breve me toca, frente a ganar un 2.5% que no me suponía mas que unos 200€ al año, no se tu pero a mi las cuentas no me salen por ningún lado a ti tampoco, la diferencia es que a ti te hacian fijo que para ti vale mucho mas es evidente, pero no se pueden anteponer los intereses de 500 personas contra los de 4000.

Si las urnas hubieran estado en firmas, el resultado hubiera sido un NO mucho mas rotundo.

Salu2

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 13:56

Por supuesto tcpillo tú has votado mirando tu propio interés y no puedo decir nada en contra de eso. Obviamente, comprenderás que más congelados estarán mis niveles y mi sueldo si estoy sin volar y lo único que me indigna es que se nos haya querido quitar la oportunidad de manifestar nuestra opinión.
Hablé con unos cuantos compañeros fijos y todo lo que me contaban sobre el nuevo convenio era una interpretación. Lo menos que podía haber hecho la gente es leérselo, tal y como tú has hecho.

Respuesta de Anónimo el 29/05/2010 14:17

Me parece increible que tantas personas inteligentes no nos demos cuenta de lo que está pasando.
La estrategia es dividirnos y que nos peleemos entre nosotros. Unas cuantas reflexiones frente a las falacias que nos quieren hacer creer:
-¿Realmente la contratación depende de que todos nos rebajemos nuestras condiciones de trabajo, incluidos los que se contrata? Mentira. La contratación depende de la carga de trabajo y de los planes de desarrollo que tenga la empresa. Que desde luego no están en manos de los trabajadores ni de sus representantes por muy bien que negocien.
-¿Ha sido una estrategia sindical dejar votar a los eventuales? La respuesta es afirmativa porque querían que ganara el SI. Si deben o no votar eso es otra cuestión de debate. No pasa nada, habeis votado y a mi me parece bien pero es irregular. Una nueva manipulación
-En Tierra pasa lo mismo, la misma estrategia. En la firma del XIX Convenio nos han enfrentado a eventuales, factps y fijos. Querían imponer la figura del FIJI (fijo de jornada irregular) y asi lo han hecho. Todo ello a costa de perder derechos para todos. No hemos tenido la oportunidad de votar ni fijos ni eventuales porque todo se ha hecho de espaldas al trabajador.
-¿Quién ha hablado aquí de la empresa que es la que quiere imponer esas condiciones? NADIE. Ni bien ni mal. Bastante tenemos con pelearnos entre nosotros.

Por favor, actuemos con inteligencia. Vamos a dejar de seguirles el juego. Todos unidos contra la precariedad. Si los que negocian no nos gustan vamos a cambiarlos.
Somos profesionales y la empresa no puede sacar su producción sin nosotros. NOS CONTRATAN PORQUE NOS NECESITAN.

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 06:54

A lo mejor los eventuales pudimos votar porque NO era se trataba de nada oficial, sino de un sondeo para saber que opinaba la mayoría, incluidos a todos los que este convenio afectaba o afecta. Si quieren firmarlo, pueden hacerlo ya, porque os recuerdo que en las asambleas que realizo cada sindicado por su cuenta salio si, en el caso de CTA 91%.

No creo que las cosas vayan a quedar asi. Ademas gano el NO, por 296 votos, en una compañia de 4300 tcps, no me parece una gran diferencia.

Salu2

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 06:59

Tcpillo Acabas de demostrar que no tienes ni idea…

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 09:11

Lalita, me alegra de estar de acuerdo en algo contigo!!!

Nos dirá alguna vez tcpillo en que artículo de la ley electoral se basaria para decir que es ilegal que votemos los eventuales? En el artículo donde se establece la jornada de reflexion? jajajaaja!!!

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 12:38

Chapeau, de las pocas personas que han escrito algo inteligente en este post, la mayoría son rabietas para intentar imponer su criterio sabiendo que no tienen razón.

Un eventual contratado tienen todo su derecho al voto, pero descontratado NO, porque NO pertenece a la empresa para bien y para mal, lo dicho, mi vecino que está en telefónica ha votado y no es una broma.

Salu2

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 13:55

tcpillo aunque solo fuera porque hay eventuales que han estado en la empresa 6 años deberias de callarte cuanto tiempo fuieste eventualen que nivel entraste ? no te parece suficiente con lo que ya tienen que estar en la calle? que menos que votar algo que no es vinculante perto les afectara y mas que a ti?

por cierto la empresa saca en trabajo con los trabajadores pero perque tenemos que ser los fijos , recordemos audeli
porque stavla no llego a un acuerdo recordemos como recuperamos las lineas para nosotros -negociando
hoy la cia lo tiene chupado sacar vuelos de su programacion y los haran otros trabajadores donde votaras despues tcpillo en la cola del paro?
por cierto enteradillo la comision podria firmar sin mas ,cta solo tiene en sus estatutos consultarlo con sus afiliados, me refieron a los acuerdos ,pero como sus afiliados han dicho si no creo que tuvieran problemas de conciencia haciendolo-desde luego legales ninguno la comision esta capacitada para firmar sin mas

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 14:27

Es injusto hablar mal de la gente que ha negociado este convenio, Se consultó al colectivo en septiembre para ir a la huelga y se hizo lo que quiso la mayoría. Las asambleas de cada sindicato de los 3 acordantes han votado en más de un 80% SI al convenio, se consultío al colevtivo que ha decidido que NO y así será, no se firmará…… Aún así teng que seguir leyendo aquí cosas en contra de los sindicatos que han hecho este referendum, quiero aclarar que como los sindicatos querían saber que opinaba el colectivo al que le afecta y va a afectar este convenio, decidieron escuchar tambien a los eventuales descontratados, os puede gustar más o menos pero como no era nada oficial ni regido por la ley no hay nada más que hacer o que criticar.

Los sindicatos han actuado con transparencia y a merced de lo que quiere el colectivo por encima de lo que decidieron sus afiliados, lo cúal es de admirar. Ahora es tiempo de reflexión y dar un paso atrás por parte de los 3 sindicatos y dejar a STAVLA que presente el lunes la propuesta nativa de convenio que la dirección de Iberia les va a pedir en unas horas. Me imagino que un sindicato serio con más de 400 afiliados y que ha DICHO QUE NO a este convenio regresivo ( opinable) debe de tener algo mejor, si no no lo entiendo, y creo que es su obligación para con todos nosotros. Espero que si tienen algo mejor les apoyemos. Si no fuera así van a tener que trabajar muy duro y muy rápido, aunque espero y confio que como segundo sindicato más votado en las elecciones de 2007, tendrán una altenativa buena para todos.

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 16:44

A mi no me callan ni debajo del agua y solo digo verdades como puños, tanto si me gustan a mi como si no como si les gustan a otros como si no, por eso soy polemico a veces, porque digo la verdad y no soy éticamente correcto, es lo que hay, para eso están los foros, este referendum ha sido manipulado y aún así el colectivo ha dicho NO.

La gente se ha dado cuenta que si la empresa tenía tantas ganas de firmar, que incluso ha llamado a los eventuales descontratados para que voten es IMPOSIBLE que el convenio beneficie a los 4000 fijos en algo, el pueblo ha hablado y yo soy de CTA y he sido engañado en las asambleas.

Salu2

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 20:13

El NO no viene por que el acuerdo fuera malo, que no lo ers ni mucho menos. Viene porque estamos hasta las pelotas. Si la consolidacion total fuera del 6% tampoco habría salido SI.
La culpa de que haya salido que NO lo tiene la empresa y mas directamente nuestra DSB.
Chapeau por los negociadores, especialmente de CTA, que han tirado del carro durante casi dos años. Este acuerdo se lo hemos tumbado a la empresa, no a CTA.

Respuesta de Anónimo el 30/05/2010 20:16

Ahora que negocie STAVLA. Vereis la merdé en la que nos va a meter. Eso si no acaba doblegandose y firmando el acuerdo.