Me confirma un compañero que la continuación de la congelación salarial del XVI Convenio, referida a los niveles, queda en el aire. Es decir, no hay ninguna garantía de que una vez finalice la vigencia del Convenio los niveles vuelvan a subir. Esto lo permite la reforma laboral, esa con la que nos meten tanto miedo.
O sea, que aquí firmamos otros dos años de congelación (Recordar que llevamos ya cinco años en el frigorífico) y encima, no hay ninguna garantía que en 2013, no ya que se recupere lo perdido, sino que se fija un precedente similar a la perdida de la gratificación complementaria.
Sólo basta con analizar y echar los números que supone la progresión de la congelación y en algunos casos lo que entregamos a Iberia, a cambio de nada, es sobresaliente.
Por favor, si estoy equivocado que alguien me corrija pero con datos, no con descalificaciones y con aquello de que hay QUE VOTAR SI Ó SI
Creo que lo mejor es volver a negociar, recuperar la unidad, y respetar la voluntad de los TCP. Este acuerdo y la forma en la que se está vendiendo a los TCP no augura nada bueno. QUE VUELVAN A NEGOCIAR
Gracias
DA GUSTO LEER A ALGUIEN INFORMADO É SERIO.
BRAVO POR TI
SALUDOS
j
Cebollo, por supuesto que no vamos a recuperar absolutamente nada. Es una congelación que arrastraremos a lo largo de nuestra vida laboral. Es mucho más de lo que nos ofrecen como incremento salarial. Si calculamos los IPC, tenemos en cuenta la inflación actual y esperada, nos damos cuenta de que an la realidad ¿Sigo sin entender por qué? Sería mucho más honesta cualquier otra actitud. Señores, se están ustedes jugando mucho en este convenio. Mucho más de lo que imaginan. Sean serios y traten a sus afiliados y simpatizantes con respeto.
Pues el compañero que te «confirma» esa desinformación es que no se ha molestado en leerse el preacuerdo, porque está bien clarito: DISPOSICIÓN TRANSITORIA DÉCIMA: «Desde el 1 de julio de 2010 quedan en suspenso los requisitos establecidos en
los apartados a), b) y d) del Artículo 30.-, en la DISPOSICIÓN TRANSITORIA
NOVENA y en el apartado “Cambio de Nivel” del ANEXO 2 del vigente
Convenio Colectivo de TCP, DURANTE VEINTICUATRO MESES DE SERVICIOS EFECTIVOS».
24 MESES, NI UNO MÁS NI UNO MENOS.
A ver si criticamos el preacuerdo por lo que dice de verdad, y no por lo que no dice, y dejamos de contar mentiras, tra la rá.
Te parece poca mentira hacer un segundo referéndum porque perdisteis el primero.
No entiendo porque tenéis tanto interés en sacar adelante un convenio que no gusta al colectivo… parecéis empresa.
Eso sí, el escándalo de repetir este referéndum, sólo es comparable al anterior convenio, con tránsfugas de por medio´…
lo mas me gusta de ti cebollo, aparte del nombre , es tu obsesion de abrir y abrir temas siempre con lo mismo tema
que te pasa que cuando alguien es convincente al responderte abres uno nuevo para que los que piensan como tu se explayen
y que no escribe nadie que no piense como tu?
el mismo derecho tiene a repetir las bondades del acuerdo que tu las maldades del acuerdo
un detallito por casualidad tu estas en un nivel 1 o 2 o quizas estas en el id y en ese puesto la solidaridad en tiempos dificiles te la …
piensa lo que decia el filosofo y ahora me toa a mi y nadie se mueve
TODA LA RAZON!VOTAD NO!!!!!!!!
PORQUE NADIE SABE(NI HA SALIDO EN PRENSA)LA OPERACION DE IBERIA CON EL BANCO SANTANDER???????????!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!TRES AVIONES NUEVOS,MAS DE 300MILLONES DE DOLARES!!!!!!PARA SU EXPANSION(LOS AVIONES YA ESTAN EN ESPAÑA)ESTA ES LA COMPAÑIA QUE AGONIZA???????NO OS DEJEIS ENGAÑAR POR FAVOR…
Lo que hay que hacer es lo siguiente:Cuando en el convenio anterior se propone un acuerdo y los afiliados lo tumban, porque en época de beneficios era de vergüenza y un atentado a la inteligencia,los delegados negociadores deberían haber dejado de serlo y ceder el testigo a OTROS afiliados con ideas nuevas y mas beneficiosas para el colectivo,pero no, seguimos con los mismos para este otro preacuerdo ,el cual tambien lo tumba la mayoria del colectivo, pues bien señores delegados antes del bochorno de volver a someter a referendum lo refrendado anteriormente ,como si de Venezuela y Chavez se tatara,una vez que la mayoría ha dicho no, a lo que vosotros intentais imponer con un segundo referendum ,los delegados tenían que haberse diluido,evaporado y dejar a otros con ideas frescas y nuevas negociar algo que convenza a los TCP´S y no obcecarse en lo que debe ser que interesa mucho a estos delegados y esta Cia..Tengamos vergüenza y ética ,si sabemos lo que es y hagan lo que hay que hacer:no quieren mis propuestas=no soy válido=adios=paso a otros. así de simple y claro, el resto es negocio que apesta y huele mal y los tcp´s se estan dando cuenta de ello.Tomar nota porfavor y hacer las cosas como se deben hacer cuando acontece lo que ha acontecido.Hay que saber digerir y admitir que no es el camino y que la MAYORIA no lo quiere.Esto de 2º referendum con maquillaje en dos parrafitos para decir lo mismo es de asco,repugnante.APESTA.VOTAR NO
Este referendum APESTA
No, esta no es la Compañía que agoniza. Esta es la Compañía que prepara su expansión, una expansión de la que nos vamos a quedar al margen los TCP de Iberia si no firmamos este convenio. Ya verás que risa te va a entrar cuando veas cómo te quitan el curro y se lo dan a Iberworld, o a Lan, o abren bases en Sudamérica, listo. Entonces se te empezará a apretar el culo, seguro. ¿O es que te crees que te has ganado el transportín en una oposición? ¿No te has enterado todavía que Iberia es una compañía PRIVADA y que mata por un euro? A ver si os compráis un paracaídas, aterrizáis de una vez en el mundo real, y os bajáis de esos mundos de Yupi en los que vivís. En Ferrovial, que además de constructora es la propietaria de varios aeropuertos en UK, acaban de firmar el convenio, que incluye una bajada de sueldos del 5%, retroactiva desde el 1 de enero. ¿Y os parece mal un convenio en el que subimos las tablas un 4,55%? Tenéis que cambiar urgentemente de medicación, o de camello, o de lo que sea que os metéis pal cuerpo.
COMO JODE QUE SALGA NO….. Mira el lado positivo, seguro que se mejora la maravilla de convenio que habeis negociado.
Pero Cebollo, como eres tan Maquiavelo, ¿no y que te lo habías leido?
«Me confirma un compañero» …. vaya fuente más fiable para que todos te creamos!!
Lee, coño! y deja de comportarte como un energumeno y un analfabeto, que parece mentira que seas TCP … a lo mejor eres azafata y rubbbia.
Leia
Mejorar este convenio al estilo de stavla, te refieres, ¿no? Como en el XIII, cuando cedieron un montón de días de recuperación en vacaciones a cambio de un mísero IPC sin cláusula de revisión salarial. Pues si es a ese estilo yo no quiero que «mejoren» nada. ¿Es que tienen una varita mágica para hacerlo? Porque ya han dicho que NO quieren ir a la huelga para presionar, ya lo demostraron el año pasado, los muy culicagados. Entonces ¿cómo pretenden conseguirlo? ¿Haciendo aspavientos o sacando panfletos llenos de patrañas? ¿Acaso os creéis que la negociación consiste en que una parte consiga cosas mientras la otra se queda mirando sin rascar nada? ¿De verdad pensáis que es posible poner y quitar cosas del preacuerdo sin que la empresa haga lo mismo? Os chutáis algo chungo. Cambiad de camello ya.
qué pena que tus únicos argumentos sean los insultos y las descalificaciones… así no vamos a ninguna parte.
Para ser delegado con pelucón, Leia, deberías ser más educado. Por cierto, cuentanos, quién os paga las comidas de las reuniones del convenio.
Princesa me parece que cebollo no es ni rubia ni azafata. Más bien es alguien muuuuy enfadado con un sindicato por otros motivos bien distintos de este convenio. Me equivoco «guti»
Tu madre, tu madre nos las paga y nos las hace. Y tu iras ahora de Mari Argumentos.
Leia con peluca y la cabeza bien alta
No hay nada como echar cuentas para dejar bien claro lo que le estaríamos regalando a la empresa si no firmamos este convenio:
2009 – 2012: 2,5% consolidado en tablas. 5 millones X 4 años= 20 millones de euros.
2009: pago único del 1,638%, 3,253 millones de euros.
2010: 2,5% consolidado desde 1 de enero de 2009 + pago único= 7,6 millones de euros, 2.600 euros de media por TCP sólo este año.
2010: pago adicional al anterior de 2,37 millones de euros. 600 euros más de media por TCP.
2011: pago de 2,37 millones de euros. Otros 600 euros más de media por TCP.
2012: 2% de incremento salarial consolidado en tablas. Otros 4 millones de euros.
Total de los ingresos: 20 millones consolidados + 3,253 millones en 2010 + 4,74 millones de pagos adicionales en 2010 y 2011 + 4 millones consolidados en 2012= 32 millones de euros, de los cuales 24 millones son consolidados en tablas.
SI NO FIRMAMOS ESTE CONVENIO LE ESTAREMOS REGALANDO 32 MILLONES DE EUROS A IBERIA.
¿Y todavía alguien piensa que le estamos regalando a Iberia algo a cambio de nada? ¿NO SERÁ MÁS BIEN AL REVÉS? Porque si no firmamos, la empresa se lleva la congelación salarial y nosotros, los TCP, no obtendremos NADA, y nos quedaríamos sin 32 millones de euros en nuestros bolsillos.
Empiezo a pensar que los que no quieren que se firme este convenio trabajan muy duro para defender los intereses de la empresa y lo que quieren es que se ahorre 32 millones de euros. ¿Es que acaso se llevan una comisión por esta campaña?
http://www.aviaciondigitalglobal.com/noticia.asp?NotId=13616&NotDesignId=4
Hola Orsino. Bienvenido al foro. Veo que llevas muy pocos días por aquí.
Me gustaría hacerte una pregunta:
¿Estás en posición de confirmar que los Tcp no van a arrastrar los dos años de congelación del tiempo necesario para cambiar de nivel que se difiere si se aprueba el preacuerdo, y que eso no supone una merma importante de ingresos a lo largo de su vida laboral en Iberia?
